"근로"로 검색하신 서식을 296건 찾았습니다.
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계약서 양식 > 취업/고용
일용직 근로계약서(공통서식)에 대해 기술한 참고자료입니다. 일용직 근로계약서(2)abc 주식회사(이하 “a”라 함)은 판매사업으로 근로자 이예스(이하 “b”라 함)을 채용하여 다음의 각 사항을 준수키로 서로 합의하고 근로계약을 체
취업/고용 > 아르바이트계약서
근무지, 직종 등을 기입하여 단기 아르바이트 근로계약시 사용하는 계약서 양식입니다. 제1조 근무지제2조 직종제3조 기간제4조 시간제5조 급여제6조 근무제7조 퇴사 아르바이트 근로계약서사용자 홍길동은 이하 “a”라 칭하고 근로자 김철
취업/고용 > 근로(고용)계약서
시차출퇴근제 근로계약서에 대해 기술한 양식 자료입니다. 시차 출퇴근제 근로계약서y주식회사 ○○(이하 사용자라 한다)와 ○○○(이하 근로자라 한다)는 다음과 같이 근로계약을 체결한다.제1조【계약의 목적】사용자는 본 계약에서 정하는
취업/고용 > 근로(고용)계약서
계약기간/근로시간/휴일 및 휴가/취업임무 및 장소/보수/고용해지/퇴직금 등으로 구성된 계약서입니다. 제 1 조 【 계약기간 】제 2 조 【 근로시간 및 휴게시간 】제 4 조 【 보 수 】제 5 조 【 안전보건 】제 6 조 【 퇴직금
취업/고용 > 아르바이트계약서
음식점 아르바이트 근무에 대한 근무조건 및 근로방법에 대한 내용으로 구성된 음식점 아르바이트 계약서입니다. 제 2 조 【 계약기간 】제 3 조 【 시간급 】제 4 조 【 근무순서 】제 5 조 【 근무수칙 】제 6 조【 지급품 관리
취업/고용 > 근로(고용)계약서
당사자표시, 성실의무, 담당직무, 계약기간, 근무시간 등을 기입하여 계약직 근로자의 연봉계약서 작성시 사용하는 계약서 양식입니다. 제 1 조 【 당사자 표시 】제 2 조 【 성실의무 】제 3 조 【 담당직무 】제 4 조 【 계약기간
작성가이드 > 취업/고용
일용직 근로자에 대한 근로계약서 샘플과 작성요령으로 구성된 일용직 근로계약서 작성가이드 입니다. 기간제 근로자 란 일용직ㆍ임시직ㆍ촉탁직 등 일정한 기간을 정한 근로계약에 의하여 근로하고 있는 근로자를 지칭합니다. 기간제 근로 중 일반적으로 그 기간이
계약서 양식 > 기타
청소년 근로계약서(수습기간이 없는 경우)에 대해 기술한 참고자료입니다. 청소년 근로계약서(수습기간이 없는 경우)y주식회사 ○○(이하 갑이라 한다)와 ○○○(이하 을이라 한다)는 다음과 같이 근로계약을 체결한다.제1조【근로형태 및
취업/고용 > 연봉계약서
인적사항, 임금, 근로시간, 휴식시간, 유급휴일, 계약기간 등을 기입하여 연봉제 근로계약서 작성시 사용하는 계약서 양식입니다. 제1조 임금제2조 근로시간제3조 휴식시간제4조 유급휴일제5조 계약기간 연봉근로계약서y제 1 조【 임 금
취업/고용 > 근로(고용)계약서
계약 당사자인 사용자와 근로자의 인적사항과 급여, 근무시간 등의 근로 기본조건 및 기타 추가사항의 내용으로 구성된 일반적인 근로계약서 서식입니다. 사용자는 근로계약 체결시에 근로자에 대하여 임금, 근로시간 기타의 근로조건을 명시하여야 합니다. 근로계약
취업/고용 > 연봉계약서
연봉액, 연봉기간, 연봉항목, 경력수당 등을 기입하여 연봉 근로계약서 작성시 사용하는 계약서 양식입니다. 제1조 (연봉액)제2조 (연봉기간)제3조 (연봉항목)제4조 (경력수당)제5조 (가족수당)제6조 (기본급, 체력단련비)제7조 (
취업/고용 > 아르바이트계약서
단기 근로계약서(근무 여하에 따라 특채 조건으로 정규직 전환 가능)
특정 목적을 위해 단기간 근로자를 고용하여 업무를 진행하는 내용으로 구성된 단기 근로계약서 작성사례입니다. 제1조 (근로기간 및 급여)제2조 (근무분야)제3조 (근무방식)제4조 (규칙준수)제5조 (비밀유지)제6조 (중도퇴사)제7조
작성가이드 > 취업/고용
근로계약서의 정의와 작성방법에 대한 내용으로 구성된 근로계약서 작성가이드입니다. 근로계약이란 근로자가 사용자의 지시 관리에 따라 일을 하고 이에 대한 대가로 회사가 임금을 지급하기로 한 계약을 말합니다. 1. 근로계약서의 정의2.
취업/고용 > 근로(고용)계약서
주요 계약조항은 근로계약기간, 근무장소, 업무의 내용, 소정근로시간, 근무 및 휴일 등의 항목으로 구성되어 있습니다. 제1조【근로계약기간】제2조【근무장소】제3조【업무의 내용】제4조【소정근로시간】제5조【근무 및 휴일】제6조【임 금】
취업/고용 > 연봉계약서
격일제 근로자 연봉제 계약서로 당사자 표시, 성실의무, 담당직무, 계약기간, 근무시간, 급여, 퇴직금, 계약 효력, 근로조건 등의 내용으로 구성되었습니다. 제 1 조 【 당사자 표시 】제 2 조 【 성실의무 】제 3 조 【 담당직무
취업/고용 > 기타 인사노무
계약기간, 근무부서, 근무형태, 근무시간 등을 기입하여 병원 계약직 근로계약서 작성시 사용하는 계약서 양식입니다. 제 1 조【 계약기간 】제 2 조【 근무부서 】제 3 조【 근무형태 】제 4 조【 근무시간 】제 5 조【 기본급 】제
취업/고용 > 근로(고용)계약서
각종 요식업종에 근무할 경우 사용되는 근로계약서 샘플자료입니다. 제 1 조【 사업주 】제 2 조【 근로자 】제 3 조【 직종 】제 4 조【 임금 】제 5 조【 임금의 기산 】제 6 조【 임금지급일 】제 7 조【 근로시간 】제 8 조
취업/고용 > 프리랜서계약서
회사와 개인 사이에서 프리랜서 활동(특정 회사에 소속하지 않고 자유계약에 의한 용역 업무를 수행)에 관한 조건을 명시한 프리랜서 근로계약서 서식 및 예시입니다. 계약기간, 작업내용, 보수, 작업시간, 계약해지 사유 등이 기재되어 있습니다. 개인은 요구
취업/고용 > 아르바이트계약서
근무처, 직무종류, 계약기간, 근무시간, 급여기준 등을 기입하여 단시간 근로자와 계약하는데 사용하는 단시간 근로자계약서 양식입니다. 제1조 근무처제2조 직무종류제3조 계약기간제4조 근무시간제5조 급여기준제6조 종업원 식사 및 교통비
취업/고용 > 근로(고용)계약서
근로계약 내용, 임시직기간, 채용 결격사항, 기타 근로조건 등을 기입하여 임시직 근로 계약서 작성시 사용하는 계약서 양식입니다. 제1조 취업장소제2조 취업직종제3조 근로시간제4조 임금제5조 임시직 기간제6조 채용 결격사항제7조 기타
취업/고용 > 아르바이트계약서
특정 시간대에 근무하는 시간제 근로자를 채용하고 근무에 관한 사항을 규정하는 내용으로 구성된 시간제 근로계약서 작성사례입니다. 1. 근로장소2. 근무업무3. 근로시간4. 임금5. 근로기간6. 퇴사7. 성실의무 시간제 근로계약서y근로
취업/고용 > 근로(고용)계약서
학교 영양사로 근무하는 근로계약서로서 계약직으로 하되 정규직이 배치되더라도 특정 기간내에 만기되는 조건으로 계약하는 계약직 근로계약서(학교 영양사) 샘플자료입니다. 제 1 조【 근로의 제공 】제 2 조【 근무조건 】제 3 조【 임금
취업/고용 > 근로(고용)계약서
시간선택제 근로계약서에 대해 기술한 양식 자료입니다. 시간선택제 근로계약서y주식회사 ○○(이하 사용자라 한다)와 ○○○(이하 근로자라 한다)는 다음과 같이 근로계약을 체결한다.제1조【계약의 목적】사용자는 본 계약에서 정하는 업무수
취업/고용 > 근로(고용)계약서
포괄 근로계약서(성수기와 비수기의 근무시간을 포괄 조건)
포괄근로 계약서에 대한 내용이 있는 일종의 문서 양식입니다. 제1조(담당업무)제2조(임금구성)제3조(근로시간 및 형태)제4조(고용계약기간)제5조(월 급여지급)제6조(계약해지)제7조(손해배상)제8조(기타 근로조건) 포괄 근로계약서y(
취업/고용 > 근로(고용)계약서
근무시간선택제 근로계약서에 대해 기술한 양식 자료입니다. 근무시간 선택제 근로계약서y주식회사 ○○(이하 사용자라 한다)와 ○○○(이하 근로자라 한다)는 다음과 같이 근로계약을 체결한다.제1조【계약의 목적】사용자는 본 계약에서 정하
취업/고용 > 근로(고용)계약서
계약기간, 근로시간, 휴일 및 휴가, 취업임무 및 장소, 보수, 고용해지 등을 기입하여 임대차 계약서 작성시 사용하는 계약서 양식입니다. 제 1 조 【 목 적 】제 2 조 【 계약기간 】제 3 조 【 근로시간 】제 4 조 【 휴일
취업/고용 > 근로(고용)계약서
표준 근로 계약에 대한 내용을 계약할 수 있는 일종의 계약서 양식입니다. 제1조 근로계약기간제2조 취업의 장소제3조 업무내용제4조 근무시간제5조 휴일제6조 보수제7조 임금지급일제8조 지급방법제9조 기타 표준 근로계약서y사용자 (이하
계약서 양식 > 취업/고용
일급직 근로계약서에 대해 기술한 참고자료입니다. 일급직 근로계약서사용자 주식회사 ○○(이하 갑이라 한다)와 근로자 ○○○(이하 을이라 한다)는 다음과 같이 일급직 근로계약을 체결한다.제1조【취업직종】c/e, t/c, k/o, 사무
취업/고용 > 근로(고용)계약서
2주단위 탄력근무제 근로계약서에 대해 기술한 양식 자료입니다. 탄력근무제 근로계약서y주식회사 ○○(이하 사용자라 한다)와 ○○○(이하 근로자라 한다)는 다음과 같이 근로계약을 체결한다.제1조【계약의 목적】사용자는 본 계약에서 정하
계약서 양식 > 취업/고용
청소 일용직 근로계약서에 대해 기술한 참고자료입니다. 청소 일용직 근로계약서사용자 주식회사 ○○(이하 갑이라 한다)와 근로자 ○○○(이하 을이라 한다)는 다음과 같이 청소 일용직 근로계약을 체결한다.제1조【계약기간】1.계약기간은
계약서 양식 > 취업/고용
기숙사 사감 근로계약서에 대해 기술한 참고자료입니다. 기숙사 사감 근로계약서○○학교 교장 ○○○(이하 갑이라 한다)와 근로자 사감 ○○○(이하 을이라 한다)는 다음과 같이 기숙사 사감 근로계약을 체결한다.제1조【성실의무】을은 근로
취업/고용 > 근로(고용)계약서
경리업무의 감독, 회계업무의 감독, 대은행업무 일반, 기타 경리회계 총괄 책임자로 근무하게 되는 경력직 근로계약서(경리, 회계) 샘플자료입니다. 제 1 조【 담당업무 】제 2 조【 근로기간 】제 3 조【 임금 】제 4 조【 근로시간
취업/고용 > 연봉계약서
연봉의 종류와 지급기준, 지급일 등을 기입하여 계약직 연봉제 근로계약서 작성시 사용하는 계약서 양식입니다. 1. 연봉제 근로계약서2. 연봉제도 규정 연봉제 근로계약서y 1.근로조건1) 임 금 : 기본연봉 원(상여금포함), 업적연봉
취업/고용 > 근로(고용)계약서
유치원 교사로 근무할 경우 유치원 내 복무규율을 기본으로 작성된 유치원 교사 근로계약서(복무규율 위주) 샘플자료입니다. 제 1 조【 복무규율 】제 2 조【 공통업무 】제 3 조【 계약기간 】제 4 조【 근무시간 】제 5 조【 급여
취업/고용 > 근로(고용)계약서
수당제를 조건으로 하는 영업사원 근로계약서 샘플입니다. 영업수행의 내용, 업무보고 사항, 영업수당, 비밀유지, 계약기간, 계약해지, 분쟁해결, 특약사항 등으로 구성되었습니다. 제1조 【 목 적 】제2조 【 영업수행 】제3조 【 업
취업/고용 > 근로(고용)계약서
14가지의 안전수칙과, 교육시간, 교육자 성명을 기록할 수 있고, 주민등록번호, 성명을 기록할 수 있는 신규 채용 근로자 서약서에 관한 양식입니다. 신규 채용 근로자 서약서<안전수칙>1.현장내 출입은 정해진 통로를 이용
취업/고용 > 아르바이트계약서
PC방 아르바이트 계약을 할 경우에 사용할 수 있는 가장 적절한 계약서 샘플자료입니다. 제 1 조【 고용조건 】제 2 조【 급여 】제 3 조【 계약사항 】제 4 조【 책임과 의무 】 pc방 아르바이트 근로계약서 y고용주 (이하 갑이
계약서 양식 > 취업/고용
프로젝트 계약직 근로계약서에 대해 기술한 참고자료입니다. 프로젝트 계약직 근로계약서주식회사 ○○(이하 갑이라 한다)와 근로자 ○○○(이하 을이라 한다)는 다음과 같이 프로젝트 계약직 근로계약을 체결한다.제1조【계약목적】1.프로젝트
취업/고용 > 근로(고용)계약서
초등학교 컴퓨터 보조강사 근로계약에 필요한 근로조건, 지도조건, 강사의무 등의 내용으로 구성된 근로계약서 샘플자료입니다. 제 1 조【 소속 】제 2 조【 직위 】제 3 조【 임금 】제 4 조【 근로시간 】제 6 조【 근로 계약기간
취업/고용 > 근로(고용)계약서
외국인 취업자와 고용주간의 근로계약에 관하여 근로계약기간, 취업장소, 업무내용, 근무시간 등의 내용으로 구성된 근로계약서 양식입니다.(중문포함) 1. 근로계약기간2. 취업의 장소 및 업무의 내용3. 근무시간4. 휴일5. 보수6. 이
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테마문서 > 계약서
근로계약서 양식 모음(노동청 자료) 샘플양식입니다. 표준 근로계약서, 연소 근로자 표준 근로계약서, 친권자(후견인) 동의서, 건설 일용 근로자 표준 근로계약서, 단시간 근로자 표준 근로계약서, 표준 근로 계약서 (영문)로 구성된 근로계약서 양식입니다. 1장 표준 근로계약서 2장 연소 근로자 표준 근로계약서 3장 친권자(후견인) 동의서 4장 건설 일용 근로자 표준 근로계약서 5장 단시간 근로자 표준 근로계약서 6장 표준 근로 계약서 (영문)
리포트 > 경상계열
근로시간 단축과 실질임금 및 노동생산성과의 상관관계 보고서
근로시간 단축과 실질임금 및 노동생산성과의 상관관계에 대해 기술한 경영학과 리포트/연구보고서 참고자료입니다. 제1장 서론 1. 연구의 목적 및 필요성 2. 연구의 내용 제2장 근로시간, 실질임금, 노동생산성에 대하여 1. 용어 정의 2. 근로시간에 관한 국제기준 3. 근로시간 단축에 관한 외국의 사례 4. OECD 회원국가의 연간 총 근로시간 비교 5. 근로시간, 실질임금, 노동생산성 변화추이 6. 근로시간 단축에 대한 근로자들의 만족도 제3장 근로시간 단축과 실질임금, 노동생산성과의 상관관계 1. 근로시간과 실질임금 2. 근로시간과 노동생산성 3. 실질임금과 노동생산성 4. 사례 제4장 결론 참고문헌
공모자료 > 리포트
근로시간계산의 특례(사업장 밖 근로 및 재량적 근로시간제)(노동법)
근로시간 계산의 특례(사업장 밖 근로 및 재량적 근로시간제)(노동법)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다. 1장 서 1. 근로시간의 의의 2. 근로시간 계산의 특례의 의의 3. 근로시간 계산의 특례의 취지 2장 근로시간 계산의 기본원칙 1. 실근로시간의 의의 2. 실근로에 부수되는 시간 3. 대기시간 4. 작업대기상태에서 현실의 근로제공을 못한 경우 3장 사업장 밖 근로 간주근로시간제 1. 의의 및 취지 2. 적용요건 3. 효과 4장 재량근로에 대한 간주근로시간제 1. 의의 2. 선택적 근로시간제도와의 차이점 3. 적용요건 4. 효과 5장 관련 문제 - 연봉제 적용의 문제 1. 연봉제 적용의 어려움 2. 근로시간 계산의 특례와 연봉제
리포트 > 법학계열
근로3권의 제한에 대한 검토(노동법)에 대해 기술한 참고자료입니다. 1장 서 1. 근로 3권의 헌법상 보장과 취지 2. 제한의 필요성 2장 근로3권 제한의 법적 근거 1. 내재적 한계 2. 일반적 제한 3. 비상시 제한 4. 근로의 성질에 의한 제한 5. 사업의 성질에 의한 제한 6. 쟁의행위 제한에 대한 노조법의 개별 규정 3장 근로의 성질에 의한 근로3권의 제한 1. 공무원 2. 공무원직장협의회 3. 공무원 노조법 4. 교원 5. 특정직 공무원 4장 사업의 성질에 의한 근로3권의 제한 1. 주요방위사업체 종사자에 대한 단체행동권의 제한 2. 공익사업 종사자에 대한 단체행동권의 제한 5장 결 1. 근로3권의 전면적 부인 또는 본질적 내용 침해의 금지 2. 공무원 및 교원에 대한 단체행동권 인정의 필요성
리포트 > 법학계열
근로시간의 신축적 운용(노동법)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다. 1장 들어가며 1. 근로시간의 의의 2. 근로시간 유연화의 필요성 2장 탄력적 근로시간제 1. 의의 2. 2주간 이내의 탄력적 근로시간제 3. 3월 이내의 탄력적 근로시간제 3장 선택적 근로시간제 1. 의의 2. 요건 3. 법적효과 4장 재량근로에 대한 인정근로시간제 1. 의의 2. 적용요건 3. 효과 5장 단시간근로제도 6장 교대제 근로제도 1. 교대제 근로 실시 이유 2. 교대제 근로의 예 3. 노동부의 견해
비즈니스 > 기타/일반
근로시간의 유연한 운용 보고서(플랙시 타임제)에 대해 기술한 참고자료입니다. 1장 간주근로시간제와 탄력적근로시간제 1. 부드럽고 유연하게 2. 재량간주근로시간제 3. 사업장 밖 간주근로시간제 4. 탄력적근로시간제 5. 2주간 이내 탄력적근로시간제 2장 탄력적근로시간제와 선택적근로시간제 1. 3개월 이내 탄력적근로시간제 2. 제도의 도입과 임금보전 3. 연장근로 계산 4. 제도의 한계 5. 선택적근로시간제란 무엇인가? 6. 선택적근로시간제의 조건 7. 잉여근로시간과 부족근로시간 8. 선택적근로시간제의 한계와 노무관리 3장 공익사업특례와 적용제외 1. 여러 사람들을 위하여 ... 2. 어떠한 사업이 공익사업인가? 3. 갖추어야 할 조건 4. 근로시간, 휴일 및 휴게 적용제외 5. 농림ㆍ축산ㆍ양잠ㆍ수산업 6. 감시(監視)ㆍ단속(斷續)적 근로 7. 관리ㆍ감독, 기밀취급자 4장 노사합의 1. 근로시간을 유연하게 하는 제도를 도입하려면 ... 2. 서면합의의 대상은? 3. 근로자대표를 선정방법 4. 일부 근로자에게만 적용될 수 있는가? 5. 대표권 행사는 어떠한 방법으로 하는가? 6. 기재사항
리포트 > 법학계열
근로3권의 제한에 대한 각종 쟁점 검토(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다. 1장 서 1. 근로 3권의 헌법상 보장과 취지 2. 제한의 필요성 2장 근로3권 제한의 법적 근거 1. 내재적 한계 2. 일반적 제한 3. 비상시 제한 4. 근로의 성질에 의한 제한 5. 사업의 성질에 의한 제한 6. 쟁의행위 제한에 대한 노조법의 개별 규정 3장 근로의 성질에 의한 근로3권의 제한 1. 공무원 2. 공무원직장협의회 3. 공무원 노조법 4. 교원 5. 특정직 공무원 4장 사업의 성질에 의한 근로3권의 제한 1. 주요방위사업체 종사자에 대한 단체행동권의 제한 2. 공익사업 종사자에 대한 단체행동권의 제한 5장 결
리포트 > 법학계열
단시간 근로와 파견근로 및 특수형태 근로(노동법)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다. 1장 단시간 근로 2장 파견근로자 3장 특수형태근로
비즈니스 > 소송/법률
근로기준법 과태료 및 벌금에 대해 기술한 참고자료입니다. 제116조 과태료 제13조 보고, 출석의 의무 제14조 법령 요지 등의 게시 제39조 사용증명서 제41조 근로자의 명부 제42조 계약 서류의 보존 제48조 임금대장 제66조 연소자 증명서 제91조 서류의 보존 제93조 취업규칙의 작성·신고 제98조 기숙사 생활의 보장 제99조 규칙의 작성과 변경 제107조 벌칙 제7조 강제 근로의 금지 제8조 폭행의 금지 제9조 중간착취의 배제 제23조 해고 등의 제한 제109조 벌칙 제36조 금품청산 제43조 임금 지급 제44조 도급 사업에 대한 임금 지급 제44조의 2 건설업에서의 임금 지급 연대책임 제46조 휴업수당 제56조 연장·야간 및 휴일 근로 제65조 사용 금지 제72조 갱내 근로의 금지 제110조 벌칙 제10조 공민권 행사의 보장 제22조 강제 저금의 금지 제26조 해고의 예고 제50조 근로시간 제53조 연장 근로의 제한 제54조 휴게 제55조 휴일 제60조 연차 유급휴가 제64조 최저 연령과 취직인허증 제69조 근로시간 제70조 야간근로와 휴일근로의 제한 제71조 시간외 근로 제74조 임산부의 보호 제75조 육아 시간 제78조 요양보상 제79조 휴업보상 제80조 장해보상 제82조 유족보상 제83조 장의비 제104조 감독 기관에 대한 신고 제53조 연장근로의 제한 제114조 벌칙 제6조 균등한 자유 제16조 계약기간 제17조 근로조건의 명시 제20조 위약예정의 금지 제21조 전차금 상계의 금지 제22조 강제 저금의 금지 제47조 도급 근로자 제53조 연장 근로의 제한 제67조 근로계약 제70조 야간근로와 휴일근로의 제한 제73조 생리휴가 제74조 임산부의 보호 제77조 기능 습득자의 보호 제94조 규칙의 작성, 변경 절차 제95조 제재 규정의 제한 제100조 설비와 안전 위생 제103조 근로감독관의 의무 제96조 단체협약의 준수
공모자료 > 리포트
근로시간의 신축적 운용 전반에관한 근로기준법상 검토(노동법)
근로시간의 신축적 운용 전반에 관한 근로기준법상 검토(노동법)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다. 1장 들어가며 1. 근로시간의 의의 2. 근로시간 유연화의 필요성 2장 탄력적 근로시간제 1. 의의 및 취지 2. 2주간 이내의 탄력적 근로시간제 3. 3월 이내의 탄력적 근로시간제 4. 관련문제 3장 선택적 근로시간제 1. 의의 및 취지 2. 재량적 근로시간제와의 비교 3. 요건 4. 선택적 근로시간제의 법적효과 5. 적용제외 근로자 4장 재량근로에 대한 인정근로시간제 1. 의의 2. 적용요건 3. 효과 5장 단시간근로제도 6장 교대제 근로제도 1. 교대제 근로 실시 이유 2. 교대제 근로의 예 3. 노동부의 견해
