프리미엄 근로계약서(점원 등 매장 판매업무 근로자용) | 변호사 항목해설 [후기 3건]

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변호사 전문계약 > 취업/고용계약서

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점원 등 매장 판매업무 근로자용 근로계약서로 근로계약기간, 근무장소 및 업무내용, 근로시간 및 휴게시간, 근로일 및 휴일, 휴가, 임금, 각종 수당 등의 항목으로 구성되었습니다.
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1. 근로계약기간
2. 근무장소 및 업무내용
3. 근로시간 및 휴게
4. 근로일 및 휴일
5. 휴가
6. 임금
7. 계약서에서 정하지 않은 사항의 규정
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매장 판매업무 근로계약이란 판매업에 종사하는 근로자가 회사(근로기준법에서는 ‘사용자’라고 함)의 지시 또는 관리에 따라 매장 판매 업무를 하고 이에 대한 대가로 회사가 임금을 지급하기로 한 계약으로써 유상쌍무계약을 말한다·

근로자는 근로를 제공하고 그 대가로 사용자로부터 임금을 지급 받는 근로관계는 근로자와 사용자가 동등한 지위에서 자유의사에 의하여 결정한 계약에 의하여 성립한다· 이러한 근로관계의 성립은 구술에 의하여 약정되어지기도 하지만 통상적으로 근로계약서 작성에 의하여 행하여지고 있다·

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근로계약서
-점원 등 매장 판매업무 근로자용-
매장 판매업무 근로계약서
○○주식회사(이하 갑이라 함)과 ○○○(이하 을이라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결하고 이를 성실히 이행할 것을 약정한다.
제1조【근로계약기간】
20 년 월 일부터 20 년 월 일까지로 한다.
제2조【근무장소 및 업무내용】
1.근무장소 :
2.업무내용 :
3.갑이 필요할 경우에는 을의 의견을 들어 근무장소 또는 업무를 변경할 수 있다.
제3조【근로시간 및 휴게】
1.근로시간 : ○○:○○ ~ ○○:○○ (휴게시간 : ○○:○○ ~ ○○:○○)
2.갑은 필요한 경우에 을과 합의하여 1주 ○시간을 한도로 근로시간을 연장할 수 있다.
제4조【근로일 및 휴일】
1.근로일 : 매주 ○요일부터 ○요일까지 ○일로 한다.
2.휴 일 : 주 휴일은 매주 ○요일로 한다.
제5조【휴가】
연차 유급휴가 및 기타 법정 휴가는 「근로기준법」에서 정하는 바에 따른다.
제6조【임 금】
1.임금은 시간급(일급, 월) ○○○원, 연장근로수당(시간당 ○○○원), ○○수당(○○○원), ○○수당(○○○원)으로 구성한다.
2.임금은 매월 ○일(1일부터 말일까지 산정) 을에게 직접 지급(현금 또는 을 명의의 예금계좌 입금)한다.
제7조【기 타】
이 계약서에서 정하지 아니한 사항은 「근로기준법」 등 노동관계법령, 회사의 취업규칙에서 정하는 바에 따른다.
상기 내용의 계약을 증명하기 위해서 본 계약서 2부를 작성, 갑과 을이 서명 또는 날인하여 각각 1부씩 보관한다.
계약일자 : 20 년 월 일
(갑)
주소 :
회사명 :
대표자 :
○ ○ ○ (인)   (이하 생략)
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