고문 계약서(기본서식) 
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| 고문계약서 (이하 갑이라 함)와 (이하 을이라 함)은 다음과 같이 자문 및 사무대행 계약을 체결한다. 제 1 조【 계약의 성립 】 갑은 을을 인사(노무)관리 자문상담역으로 위촉하고, 노동관계법령 및 노사관계업무(인사 또는 노무관리)에 관한 자문 상담 지도 등에 관한 사무를 위임하고,을은 이를 신의와 성실로서 공정하게 수행할 것을 승낙함으로써 본 계약을 성립한다. 제 2 조【 고문보수 】 1.갑은 을에게 고문 및 사무대행 보수로서 월정액 금 원정을 지불하며 본 계약체결과 동시에 개월 분(금 원정)을 계약금으로 지불한다. 2.갑은 을에게 전항의 고문 보수를(매월, 분기, 6개월, 년)단위로 해당 월의 일까지 선지급한다. 제 3 조【 특약보수 】 1.제1조에 의한 위임사무와 관련하여 실태조사 자료수집 등에 상당한 시간과 특별한 연구 및 서비스를 요하는 경우 또는 교육훈련을 행하는 경우에는 을은 제2조에서 정한 보수 외에 별도의 보수를 청구할 수 있다. 2.전항의 보수기준과 청구 범위는 갑과 을이 상호 협의하여 정한다. 제 4 조【 자료제공 】 갑은 을이 위임사무를 처리하는데 필요한 자료에 적극 조력하여야 하며, 을은 갑이 제시한 자료의 범위 내에서 책임을 진다. 제 5 조【 비밀엄수 】 (이하 생략) |
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학원운영자와 강사와의 계약서입니다. 계약 기간과 계약 갱신, 중도해지, 강사료와 그 지급시기, 기밀유지, 운영권 등에 대한 계약입니다. 운영자와 강사의 자세한 신상정보를 기입하게 되어있습니다.
업무내용/ 근로조건및기간/ 연봉/ 퇴직금/ 근무시간/ 임무/ 부칙 등의 항목으로 구성된 근로계약서입니다.
시간 및 임금, 책임과 의무, 계약사항 등에 대하여 자세하게 언급하고 있으며, 임금삭감 사유, 가불에 관한 사항 등 자세한 사항이 포함되어 있는 PC방 아르바이트 근무계약서에 관한 예문입니다.
사용자 및 근로자 정보, 근로장소, 직종, 임금구성 항목, 근로시간, 수습기간, 퇴직금, 근로계약의 해지사유 등을 기입하여 근로계약서 작성시 사용하는 계약서 양식입니다.
목적, 연수기간, 연수장소, 지방노동관서의 협력, 대상기관의 참여와 협조, 정부지원금 지급, 정부지원금 반환, 상벌, 제재, 연수의 중단 등, 정규직 해용전환, 감독상의 조치, 준용 등의 내용으로 구성되었습니다
회사에 취직하기 위한 신원보증계약서로 신원보증계약/존속기간/최고 및 검색의 항변권/사용인의 통지의무 등으로 구성되었습니다.
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