인력공급서비스 계약서 
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| 인력공급서비스계약서 주식회사(이하 갑이라 한다.)과 주식회사(이하 을이라 한다.) 은 해외인력 고용업무에 있어 상호 협력적인 업무관계를 체결하는데 동의하고, 외국인 고용업무에 있어 서로의 책임과 의무를 충실히 하기 위해 상호협력계약을 체결하도록 한다. 제 1 조【 계약목적 】 본 계약의 목적은 갑과 을이 해외인력을 채용하기 위해 진행되는 업무에 있어 쌍방의 권리 및 의무를 규정하는데 있다. 제 2 조【 서비스 내용 】 상기의 해외인력 헤드헌팅 서비스에는 갑이 제시한 세부 요청에 따른 후보자 추천, 후보자 압축 선택 및 최종 단계인 채용에 이르기까지의 내용이 포함되며, 을로부터 제공된 서비스에 의해 성사된 채용에 대하여 갑이 약정된 요금을 지불한다. 제 3 조【 서비스 절차 】 1.을은 갑의 구인의뢰를 접수한 후 서류심사 등을 통해 적합한 후보자들을 찾아 갑에게 후보자의 이력서를 제출한다. 2.을은 갑에게 후보자에 관한 신상자료 및 이력서를 제출한 후 갑은 제반정보의 검토 후 면접일자 또는 최종 선발의 의사여부를 통지하여야 한다. 3.을은 갑에게 추천된 후보자들 중에서 최선의 선택을 할 수 있도록 컨설팅하며, 갑의 요구 시 인력에 관한 정보의 제공, 면접환경 마련하고 후보자가 안정된 상태를 유지할 수 있도록 노력한다. 4.을이 추천한 후보자들 중 갑이 최종 선택하여 후보자와 고용계약 체결 후, 인력이 국내에 입국할 수 있도록 비자관련업무를 대행한다. (이하 생략) |
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학원운영자와 강사와의 계약서입니다. 계약 기간과 계약 갱신, 중도해지, 강사료와 그 지급시기, 기밀유지, 운영권 등에 대한 계약입니다. 운영자와 강사의 자세한 신상정보를 기입하게 되어있습니다.
업무내용/ 근로조건및기간/ 연봉/ 퇴직금/ 근무시간/ 임무/ 부칙 등의 항목으로 구성된 근로계약서입니다.
시간 및 임금, 책임과 의무, 계약사항 등에 대하여 자세하게 언급하고 있으며, 임금삭감 사유, 가불에 관한 사항 등 자세한 사항이 포함되어 있는 PC방 아르바이트 근무계약서에 관한 예문입니다.
사용자 및 근로자 정보, 근로장소, 직종, 임금구성 항목, 근로시간, 수습기간, 퇴직금, 근로계약의 해지사유 등을 기입하여 근로계약서 작성시 사용하는 계약서 양식입니다.
목적, 연수기간, 연수장소, 지방노동관서의 협력, 대상기관의 참여와 협조, 정부지원금 지급, 정부지원금 반환, 상벌, 제재, 연수의 중단 등, 정규직 해용전환, 감독상의 조치, 준용 등의 내용으로 구성되었습니다
회사에 취직하기 위한 신원보증계약서로 신원보증계약/존속기간/최고 및 검색의 항변권/사용인의 통지의무 등으로 구성되었습니다.
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